En Inchcape, es el talento de nuestra gente lo que marca la diferencia para acelerar una transición hacia la movilidad sostenible y duradera. Para apoyar a nuestros colaboradores, ofrecemos oportunidades equitativas que fortalecen nuestro talento mientras forjamos una cultura inclusiva y de alto desempeño, donde los colaboradores están preparados para alcanzar su potencial.
Aspire, un nuevo programa global de desarrollo lanzado en 2024, está diseñado para equipar a las colaboradoras en las primeras etapas de sus carreras con las habilidades, conocimientos y apoyo necesarios para acelerar su crecimiento. El año pasado, más de 150 mujeres de todas las regiones y áreas de negocio participaron en talleres, sesiones estructuradas y escucharon a oradoras inspiradoras como parte del programa Aspire. La experiencia ayudó a las participantes a desarrollar habilidades mientras establecían una red internacional de apoyo entre pares, reforzando nuestro compromiso con la inclusión y el desarrollo profesional desde dentro.
De manera crucial, Aspire se alinea con nuestro objetivo de aumentar la representación femenina en roles de liderazgo senior al apoyar una sólida cantera de talento e integrar la diversidad en nuestra planificación de sucesión. En 2024, el 28% de los puestos de liderazgo senior fueron ocupados por mujeres, frente al 26% en 2023, y estamos en camino de alcanzar nuestro objetivo del 30% en 2025. A medida que el programa se expande, las métricas futuras garantizarán que monitoreemos los KPIs relacionados con la diversidad de género en toda nuestra fuerza laboral para identificar barreras y medir el progreso.
El programa Aspire me permitió darme cuenta de que los desafíos que enfrentaba eran válidos y que no estaba sola, mientras que conectarme con mujeres de diversos mercados amplió mi perspectiva y red profesional. Las técnicas prácticas de bienestar fueron especialmente valiosas, brindándome herramientas para navegar mi carrera con mayor confianza y equilibrio.
Gerente de Departamento, Aseguramiento de Calidad en Indonesia
El impacto de Aspire va más allá de las habilidades – se trata de transformar perspectivas. A través del programa Aspire, Inchcape está invirtiendo en el talento de su gente y su potencial – creando una fuerza laboral más empoderada y un equipo de liderazgo más diverso mientras transformamos el mañana, juntos.
Descubre más en nuestro Reporte de Sostenibilidad 2024.